北京时间11月10日消息，据国外新闻媒体报道，北电网络今天发布了2008财年第三季财报，受经济危机等因素的影响，北电第三季度亏损34亿美元。北电同时还宣布将裁员1300人。

  受经济危机、竞争的加剧以及客户消费开支下降等因素的影响，北电网络第三季度净亏损34.13亿美元，合每股损失6.85美元，而在去年同期北电盈利2700万美元，合每股0.05美元。

  北电网络总营收23.2亿美元，较去年同期下滑14%，较上一季度的26.2亿美元下滑了12%。这一业绩符合分析师预期，路透财经调查显示，分析师此前预计北电第三季度营收为23.1亿美元。

  今年9月，北电下调第三季度收入预期至23亿美元，低于此前估计的26.6亿美元，原因是认为其电信和企业客户将进一步缩减资本开支。受此消息影响，北电当天股价大跌49.43%。

  北电同时还宣布将裁员1300人。这是2月份以来，北电第二次宣布裁员计划。分析师此前预计，北电本次将裁员3000至5000人。

  此外，为节省开支，北电还将对公司做进一步重组，冻结工资并停止2009年之前的新员工招聘等。加上原先公布的重组计划，北电预计将从2009年开始每年节省4亿美元成本。

  诺基亚本轮全球裁员计划已波及中国工厂。接二连三的战略失误，让诺基亚的市值一再下跌。这家曾经的手机老大似乎已经回天乏力，那么诺基亚未来将何去何从呢？ 诺基亚本轮全球裁员计划已波及中国工厂。从诺基亚中国公司证实，今年8月和9月期间，该公司东莞工厂已集中解聘近百人，并称此举“意在提高工厂效率”。东莞工厂此番解聘部分员工，是在落实诺基亚本轮全球裁员计划，东莞工厂共有约6000人，裁员人数不超过100名。裁员重组后，东莞工厂还是会致力于功能机生产，面向中国区和海外市场。 事实上，诺基亚中国内部对于裁员是有预期的。理由很简单，在2008年的巅峰时刻，诺基亚手机在在中国市场的份额一度突破40%，在福建等一些区域市场甚至高达55%。4年之后

  由于全世界内新冠疫情的影响，华昌达及下属子公司经营业绩没有到达预期，华昌达盈利及归属于上市公司股东的净利润仍为亏损。 经统计，2020年华昌达营业总收入为162,183.21万元，较上年同期增加2.43%；盈利-51,280.39万元，较上年同期减少亏损47.85%；总利润为-52,607.73万元，较上年同期减少亏损64.90%；归属于上市公司股东的纯利润是-51,623.27万元，较上年同期减少亏损66.40%。

  山东菏泽移动前员工张锐（化名）正在等一笔“据说会在8月底发放”的裁员补偿款。“已经等了1个多月。”张锐告诉21世纪经济报道记者：“我们市还有400多被裁职工都在等这笔钱，再不给，我们就起诉。” 2014年6月25日，为菏泽移动打工7年的张锐突然接到菏泽移动公司的裁员通知，7月10日，张锐不得不在解约合同上签字，结束了自己的移动生涯，没有正真获得任何补偿。“整个菏泽移动有相同遭遇的人约为400，我是这批人里最早进入移动的。”张锐和记者说：“没有提前通知、强制裁员、没有补偿，我们集体去抗议，但没有效果。” 菏泽移动并不承认裁员的说法：“你们是华博的人，不是移动的，是华博裁的你们。” 张锐向记者回忆：“2011年，移

  全球手机芯片市场之间的竞争激烈，包括美国高通在内的一些厂商成为竞争的牺牲品。周四，美国芯片制造商Marvell科技集团宣布，将会对手机芯片业务进行收缩重组，将会裁减全球17%的员工数。 据国外科技新闻媒体报道，此次手机芯片收缩的幅度巨大，该公司表示，重组的目的是减少开支，关注利润更好的其他移动芯片产品。 重组将会在宣布之后立刻生效，相关重组计划将会在2016财年内实施，裁员等活动将会带来1亿美元到1.3亿美元的开支。 有关数据显示，今年初，该公司的员工总人数为7163人，如果按照这一规模来计算，裁员人数将达到1200多人。 据路透社报道，大裁员的消息宣布之后，华尔街和投资人表示了认可，在盘后交

  有研究报告显示，虽然这两年AI投资火热，但九成以上的AI企业仍然处在亏损阶段。究其原因，一是AI巨头们多是博士创业，团队豪华，但多以技术前驱为核心，非以技术应用为核心，致使技术没办法落地；二是对落地行业深入不足，缺少相关行业经验，不能切实、定制性地为行业提供应用型AI技术。 AI+行业+数据+场景+应用”一个都不能少 常去参加AI行业会议，大家对AI赋能提到的多的大多数都是“算力+算法+数据”，后来有人加上了“场景”，也就是说，这种思路是以AI为核心，不是以“应用”为核心的。在针对安防应用大户、各地的公安系统实地接触中了解到，公安对AI+安防的需求是能让现有的视频监控通过改造实现智能化，能让新增的视频监控是智能型，并且成本不能太

  联发科宣布推出全球首款八核芯片,中国自主研发的手机厂商都兴奋了，但高通不爽了。因为,联发科已开始切入以往被高通占领的中高端手机芯片市场。可能是受了联发科刺激，高通也推出了自己移动芯片的新产品，高通骁龙805。两者的竞争俨然日益激烈起来。而为了应对这些竞争，高通慢慢的开始裁员。看来，高通想与联发科打场硬战了。     据外国科技媒体刚刚得到的消息称，移动芯片制造巨头高通正进行大规模裁员。据悉，此轮人事改组涉及VP一级的公司管理人员。此外分析人士指出，防止竞争对手进一步分润、缩减成本是高通此次裁员的主要目的。     内部的人偷偷表示，高通此轮裁员已经进行了几天。除了“清理”公司中层管理人员之外，高通还将对董事会进行裁员改组。

  10月下旬，新闻媒体报道 暴风魔镜 出现 裁员 。11月上旬，暴风魔镜CEO黄晓杰发公开信表示，通过拆分和裁员，暴风魔镜曾超过500人的队伍，现在有300人，今后将聚焦在最核心的软硬件平台上。   裁员两个月左右后，暴风魔镜的方向调整已能看出些许端倪，其改变了以往只出 VR 眼镜的产品策略，推出了一款面向移动端的一体机。对此，暴风集团CEO冯鑫日前预测称，明后两年VR巨头会全面进军移动，一体机将成为热点。     此前，一位不具名的VR投资人接受记者正常采访时分析称，暴风魔镜过去虽想做生态做平台，但没能在这一维度建立起壁垒，加上短时间之内招人过多，调整方向后需要更踏实走好每一步。   10月下旬，引一暴风魔镜技术方面的工程师说法称，裁员

  据路透社报道，思科于当地时间周三公布财测，第一季营收与获利均低于华尔街预估。同时，该公司宣布重组计划，股价在收盘后下跌近5%。 该公司表示，包括自愿提前退休计划和裁员在内的业务重组将于本季度开始，预计将确认约9亿美元的一次性支出。 同时，思科首席执行官Chuck Robbins在和投入资金的人的电话会议上表示，该公司还计划 未来几季 折合成年率将削减10亿美元的支出。 另外，思科首席财务官凯利·克雷默(Kelly Kramer) 也将退休，但会留任至找到继任人选。 在截至7月25日的第四财季，思科营收下滑约9%，至121.5亿美元，但超过120.8亿美元的预期，主要由于疫情期间的在家办公趋势提振了对网络安全和电话会议工具的需求。 思

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