但依据对西方发达国家铸造职业的调查，这个职业在我国30年内去不掉的，因为大规划代替钢铁的资料研讨还没有打破的痕迹。铸造职业暂时还去不掉，只要进步，别无选择。

  二是资料内在强度耐性的进步。详细讲便是资料配方，温控和热冷处理工艺进步，但用高温熔化的工艺变不了，什么3D、4D、便是5D、6D技能也得首要处理高温消融和资料配方进步问题。

  二是流动资本因为方针方面的原因，对这类企业十分排挤，出资缺乏，形不成规划效益；

  四是一些政府对这一职业的认知性差，一提铸造二字就想当然的怎么样，怎么样，人为的设置许多限制开展的妨碍。

  铸造是工业之母，是制造业的根底。怎样知道并处理当时的问题呢？首要有必要深入知道当时中心提出的转型晋级的战略意义，一步一个脚印，扎扎实实的做，转型晋级不能心浮气躁一口吃个胖子，迈出的第一步便是总装厂的机械规划人员要

  例如：因为资料内在强度耐性不高，工程机械、建筑机械、农业机械、工业机器人等机械制造范畴，只好规划成又大又粗的结构或选较贵的“微压钢材”。其实铸件只要对其兑料配方、温度、冷热处理工艺进行深入研讨，就会生产出高品质的铸件，且一次多件组合成型，重量轻，还代替了钢材，价格相对廉价的多。

  有人说，拟定这样的方针是“滥用职权”，其实这个说法有些欠妥，政府部门也想把大气污染管理好，起点没有错，

  在“精准”管理方面，当地政府官员应该深入领会习主席在扶贫工作上提出的精准扶贫的内在，在扶贫工作上提出的“精准扶贫”，便是针对这一现象提出的，十分英明。现在“一刀切”式的管理的确有些不切实际，等过几年把铸造职业整垮完了，回过头来再做反省，才干领会“精准”二字多么重要！在此也要为石家庄市政府联系实际，脚踏实地，在铸造职业错峰生产中不搞“一刀切”的精准认识点赞。石家庄新出台的《2017年大气污染防治工作计划》，在规则今冬错峰企业时，尽管列入了铸造职业，但明确规则不含电炉铸造。他们知道到中频炉熔化，主动铸造生产线，很简单做到烟尘极超低排放（这类铸造厂原本就没有废水抛弃怪味存在）的状况，斗胆支撑、坚决放行的“精准”管理方法点赞

  ，这一行动使石家庄的铸造人感动的“热泪盈眶”，“2+26城市中总算还有一个清官城市啊！”再有一个很重要的方面，便是政府要进步各级专业协会的位置

  ，官员不可能什么都懂、什么都专，即便环保部门的官员，对工业多类别的状况也不可能都通，都专，有必要用法令的方法固化政府决议计划，只能遵从各专业协会拿出的计划，而不能仅仅征求意见作为参阅，各级专业协会、学会，也要在政治位置和威望进步的根底上、加强本身建造，而不是现在弄几个退休人员，靠参与检验、讲学、咨询、会费等等还养不活自己，一副自生自灭的地步。

  往后的专业协会，在该职业的威望应大于政府，政府不能说停谁，就停谁，发改委宏观控制说哪个职业“过剩了”，交给协会就能科学给出处理计划。

  过于烦躁的管理，作用拔苗助长，形成大批工人失业，无处安顿，短期内还好，假如这种管理方法长时间下去，或许会形成社会不稳定，也不利于政府执政。

  期望其他城市也能听听职业协会的主张，不要搞“一刀切”式的执政，有针对性的管理，贯彻落实“一厂一策”！也期望中小型铸造企业可以以发达国家铸造业为鉴，进步工艺水平，进步企业的竞争力。回来搜狐，检查更多

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